姓名：郭士强 性别：男出生日期：1975年7月8日出生地：辽宁省辽阳市身高：192厘米体重：80公斤运动员成绩：1984年进入辽宁省辽阳市体校，1989年进入辽宁省青年队1989年　全国少年比赛冠军1991年　全国青年锦标赛冠军1993年进入辽宁队，1994年入选国家青年队1997年　全国男篮甲级联赛亚军1999年入选国家队2000年　悉尼奥运会第十名2001年　东亚运动会冠军2001年　世界大学生运动会亚军2002年　亚运会亚军2003年　亚洲锦标赛冠军2004年　雅典奥运会第八名2005年退役教练员成绩：2005年　辽宁盼盼队助理教练，同年成为国家青年队教练，国家队助理教练2005年10月　作为助理教练获得东亚运动会铜牌2005－06赛季　作为助理教练率领辽宁队获得WCBA总冠军2006年6月　辽宁盼盼队主教练2006－07赛季　CBA第四名，获最佳教练称号，后任国家队助理教练2007年　国家男篮教练组中方教练组组长2007－08赛季　率领辽宁盼盼队获得CBA亚军，再次获最佳教练称号2008年　率领中国男篮取得北京奥运会第八名 2009年　出任国家男篮主教练
球员资料 姓名：郭士强性别：男出生日期：1975年7月8日出生地：辽宁省辽阳市身高：1.92米体重：80公斤身份：教练教育背景：大学个人爱好：旅游、音乐注册单位：辽宁盼盼俱乐部运动项目：篮球现在教练：郭士强奥运会报名项目：男篮场上位置：后卫球衣号码：13号 最好成绩：2003年亚洲锦标赛冠军
姓名：郭士强 性别：男出生日期：1975年7月8日出生地：辽宁省辽阳市身高：192厘米体重：80公斤 ）
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1963年出生，北京人，1994年底任八一队主教练，多次率领八一男子篮球队获得CBA的冠军，并多次获得"最佳教练"称号。1998年任国家男篮主教练，1999年因哮喘辞去国家队主教练职务，随后赴美达拉斯小牛队学习。本赛季回国重掌八一队帅印。其执教理念是： 准：必须提高投篮的质量。快：在进攻的发动和转换方面必须以快速技术作为基本条件。灵：技战术运用时，必须做到机动灵活。专：在培养球员的特长方面，要有更多的训练手段。创新：队员往往会因为训练的不创新而厌倦训练。我们也一直在沿用着不合理的甚至没有质量的训练。改变这一现状，必须依靠训练手段的创新。以往成绩：率八一队获得过：1995年主客场八强赛、1996-1997赛季、1997-1998赛季、1998-1999赛季CBA甲A联赛冠军；率中国队获得1998年亚运会冠军。点评： 王非无论是作为球员还是作为教练，都是兢兢业业，取得的成绩也是有目共睹的。当年带领八一队和国家队虽然战绩不俗，但他能看到自己由于年轻能力并不很强之后，提出赴美学习，这一点不仅对他，对整个中国篮球都是大有益处的。中国篮球实行职业化以来，请来了外援、外教，但要想更快提高自己的水平，球员和教练也要敢于走出去，特别是到NBA这样的顶尖篮球环境去感受，去受到熏陶。球员方面，王治郅先行一步，教练之中，王非无疑也是吃螃蟹的人。大郅进入NBA之后水平的提升在九运会上有目共睹，而教练在学到先进理念之后将它完整传授给队员就不是那么容易的事了。众所周知，NBA的篮球理论是经过多年实践检验的先进产物，对于身体条件优秀但篮球理念陈旧的中国球员来说，接受起来需要一个过程。王非敢于顶住压力，努力改造国家队和八一队，这种精神值得广大教练，特别是年轻教练来学习。在改造的过程中，王非也是幸运的，他有着国家队历史上条件最好的球员；有充裕的时间到趋于完善的CBA中去发现人才；大批的老将不仅在队中能起到传帮带的作用，他们退役后会把先进的理论传给更多、更年轻的队员。通过今年的比赛不难看出，中国男篮较之以前有了不小的进步，我们期待着王非能够在接下来的工作中，顺利完成新老交接，培养出出色的、与三大中锋相匹配的优秀后卫，先进理念更加深入人心，早日把中国男篮带入世界强队行列。

这位女教练的名字叫于红俊，出生于河北唐山，其实像如此年轻的女教练并不是特别的多，特别是在于红俊率队获得全国总冠军之后，更是引起了很多人的关注，一时之间，她也是成为了国内篮球界的一个焦点人物了。于红俊表面看上去似乎特别的柔弱，但在执教的时候却能够做到雷厉风行，毫无疑问，她确实是一个合格的篮球教练。于红俊曾经身穿囚服打球，然而却没能实现梦想，如今穿上教练服，却实现了自己的冠军梦。走在2017年的时候，于红俊其实就已经代表中南大学出战CUBA了，不过那个时候的她并不是球队的教练，而是一名球员。可惜的是，于红俊所在的球队最终还是没有打过清华，屈居第三。后来随着年龄的上涨，于红俊的身份也是有所变化，她从一个大四的学生成为了一名研究生，可即便是这样，她的篮球梦却从来没有熄灭过。在2019年的时候，此时的于红俊还没有毕业，然而她却选择来到了长沙明德华兴中学，并且成为了球队的教练。正是因为有一段CUBA的经历，所以她融入球队的速度也是非常的快。于红俊和一些男性教练还是有很大差别的，她对待自己的球员并不是特别的严肃，然而却能够让球员们乖乖听自己的话。在接下来的几年时间当中，她陪伴着球员一起成长，一起进步。球员时期的自己，虽然没有能够捧起奖杯，然而现在她却让自己的弟子们将奖杯高高的举起，这也是很令人骄傲的一件事情。于红俊不仅仅是一位年轻的教练，同时也是一位特别有气质，长相又特别甜美的女教练，也正是因为如此，所以她才能够火出圈。
第1点，这位教练就是非常优秀的，而且做出了很多贡献，第2点就是在整个足球行业已经有10多年的工作经验，第3点就是自己的经验很丰富，那么打败了很多对手。
第1点这位教练很厉害，而且技术上面很优秀，第2点就是打败了很多对手，最后才会这么有经验，第3点就是在技术上面很有自己的一套方法。
这位教练是从很小的时候就开始练习篮球，而且巾帼不让须眉，曾经拿下过省队和国家队的奖项。

篮球比赛的胜负很大程度都取决于篮球教练的指导水平，下面我给大家介绍关于篮球教练的相关资料，希望对您有所帮助。篮球教练的起源教练(jiào liàn )起源于七十年代初的美国，是从日常生活和对话、运动心理学及教育学等发展出来的一种新兴的、有效的管理技术，能使被教练者洞察自我，发挥个人的潜能，有效地激发团队并发挥整体的力量，从而提升企业的生产力。教练通过一系列有方向性、有策略性的过程，洞察被教练者的心智模式，向内挖掘潜能、向外发现可能性，令被教练者有效达到目标。关于教练的解释《现代汉语词典》对“训练”的解释是“有计划有步骤地使具有某种特长或技能”，而对“教练”的解释则有两个：一个是“训练别人掌握某种技术或动作”，另一个是“从事上述工作的人员”。这说明，“训练”是一种活动、一个过程，而“教练”不只是一种活动、一个过程，它还代表一类人——教练者。关于“教练”在组织或管理中的运用，目前在中国讲得最多的是“教练型管理”。根据《教练——教练型管理者实战操作指南》(经济管理出版社)作者唐渊老师的理论，当主客双方关于学习的互动关系形成的时候，就形成了“教练”。教练不是企业的专利，而是适用于所有的学习关系——比如“教师要做教练”，“家长要做教练”，“教练式沟通”，“教练式领导”……当“教练”用于企业的时候就是“企业教练”，当“教练”用于管理风格的改善时，就有“管理者要做教练型的领导者”之说。当管理者懂得运用教练技术帮助下属通过学习获得成长从而提高绩效时，就成为了“教练型管理者”。所以，就“一种活动”这个意义来讲，“教练”就是教练者运用教练技术帮助他人通过学习获得成长从而达成目标的一种活动。而这种活动的主体“教练者”，我们给他一个角色称谓叫“教练”。管理者以帮助下属成长作为首要任务的管理方式就叫教练式管理;以运用教练技术帮助下属通过学习获得成长作为首要任务的管理者就是教练型管理者。当教练型管理者产生时，传统的“管理者”与“被管理者”的关系转变成新型的“教练”与“学员”的关系。进一步说明， 领导者和管理者在进行领导和管理活动的时候，方法是多种多样的，比如说用制度管理，用绩效管理等等。如果是用帮助下属成长进步的方法来进行管理和领导，就是教练。国际教练联合会的定义国际教练联合会(International Coach Federation)的定义：教练(Coaching)是教练(Coach)与自愿被教练者(Coachee)，在人格深层次的信念、价值观和愿景方面相互联结的一种协作伙伴关系。通过一个持续的流程，“挖掘、目标设定、明确行动步骤”，实现卓越的成果。教练也是知识的载体，是“专注于发展人的潜能”的一种技术和形式。教练是教练与被教练者彼此共同发展的互动过程。教练实际上是一种在教练(Coach)和被教练者(Coachee)之间进行有效的对话，这种对话是一种发现性的对话，令被教练者发现问题，发现疏漏，发现答案;这种对话是一种扩展性的对话，令被教练者看到更多机会，更多选择;这种对话也是一种动力对话，激发教练与被教练者朝向预期的目标，并不断挑战自己，提高业绩，力争创造非凡的表现。教练是一门通过完善心智模式来发挥潜能、提升效率的管理技术。教练通过一系列有方向性、有策略性的过程，洞察被教练者的心智模式，向内挖掘潜能、向外发现可能性，令被教练者有效达到目标。教练是通过与被教练者建立一个相互信任的关系，这种关系包含相互尊重、安全、有挑战性和负责任的环境。这种关系激励被教练者，在工作业绩和日常生活中都力争最佳，并获得非凡成就。“教练是提出问题的总结者，提供行为反馈的人，鼓舞人心的人，模范的改革家，解决问题的合作者。教练常常也是一个系统管理者。”——Kenneth L. Murrell / Mimi Meredith《有效授权》篮球教练的职责教练是帮助球员完成一些自己不能完成的动作或者一些技术。

刘维伟是辽宁人。原浙江万马组织后卫（8号），2010年退役后担任浙江稠州银行青年军主帅，带领青年军取得多项荣誉，曾担任国家青年队助理教练，2017年正式出任浙江稠州银行男篮一队主教练。担任浙江青年队主教练时，正赶上吴前、赖俊豪、江凯那一拨球员冒出来，而以程帅澎、王奕博、刘泽一为代表的那拨球员，也是他自己去全国各地招来的，堪称嫡系子弟兵。多年来致力于浙江稠州银行青年军的培养，带队获得2015年、2016年全国U16第一名、2015年全国U17篮校杯第一名、2016年全国U17第一名、第一届青运会亚军。扩展资料：刘维伟出生辽宁阜新，是当时浙江男篮招的第一位外省苗子。他的球员时代较短，28岁因伤退役。后来他去稠州青年队当教练，现实给了他当头一棒——队伍一打比赛，时常一输就输40多分，总被人嘲笑作风软。知耻而后勇的刘维伟开始带着青年队从一天三练增加到一天四练，每天5点多就要去田径场出早操，大冬天只穿一件儿背心跑圈。他倒也不是蛮练，“严厉加上科学”。参考资料来源：百度百科-刘维伟 （中国篮球教练员）
刘维伟浙江人刘维伟，原浙江稠州银行男篮后卫，2010年退役后一直担任浙江稠州银行青年队主帅，并曾担任国家青年队助理教练。多年来致力于浙江稠州银行青年军的培养，带队获得2015年2016年全国U16第一名2015年全国U17篮校杯第一名2016年全国U17第一名第一届青运会亚军。2017年5月17日，浙江稠州银行俱乐部通过官方公众号发布了球队新赛季教练组筹建情况，刘维伟出任主教练。2020年10月22日， CBA常规赛第三轮，浙江男篮105-93击败山西男篮，取得3连胜。赛后，浙江主帅刘维伟却给队员“泼冷水”：年轻队伍容易骄傲，没有踏实地去做防守，想进攻，想得分。我觉得这就是两场比赛打完之后年轻球员暴露的问题。刘维伟说道：打得什么我自己都看不懂，这场比赛没有按照要求打，从开局就开始放松，第二节第三节打了一节半好球，比分拉开就开始放松。到最后防守防不住，进攻打不进。这场球我们要好好总结，吸收教训。庆幸的是球没输，要是再打下去肯定输。大家一定要认清自己的位置，认真总结。扩展资料中国职业男篮联赛分为两个级别：中国男子篮球职业联赛，中国男子篮球甲级联赛。中国男子篮球职业联赛（即CBA，英文全称China Basketball Association），简称中国篮球协会，是由中国篮球协会所主办的跨年度主客场制篮球联赛，中国最高等级的篮球联赛。其中诞生了如姚明、王治郅、易建联、朱芳雨等球星。CBA自每年的10月或11月开始至次年的4月左右结束，长度和美国的NBA相仿。CBA成立之后，总共有四支球队夺得过总冠军，八一队和广东队都曾八次夺冠，北京队近四年夺三冠。全国男子篮球联赛(NBL)全称为中国男子篮球甲级联赛（原名中国男子篮球联赛）。2005年前被称为CBL，它是继CBA之后的第二级篮球联赛，是由中国男篮甲B联赛与乙级联赛合并而成的。2006年中国男子篮球联赛（CBL）正式更名为全国男子篮球比赛（NBL），NBL联赛是中国除CBA之外的又一个职业篮球联盟。参考资料来源：百度百科-刘维伟
浙江男篮主教练刘维伟是辽宁阜新人！